1. 与管理者相比，领导者工作的侧重点不包括（ ）。 A. 执行和实施计划 B. 确定愿景及实现愿景的策略 C. 激励和鼓舞 D. 影响和激励人们实现目标变革 2. 李开复先生作为创新工场的董事长兼首席执...

1. 关于马斯洛需求层次理论，说法正确的是（ ）。 A. 低层次的需求在所有需求中最重要 B. 高层次的需求在所有需求中最重要 C. 只有满足了低层次的需求后，人们才会集中精力考虑高层次的需求 D. ...

1. 关于目标管理计划的典型步骤，说法不正确的是（ ）。 A. 制订组织的整体目标和战略 B. 在部门和团队之间分解主要的目标 C. 实现目标的行动计划由管理者自己决定 D. 定期检查计划的进展情况 2...

国家开放大学电大《个人与团队管理》形考任务7答案

【上面答案为下列试题答案，请核对试题后再购买】 1. 小杨所在的团队中有正式的领导，团队由王总领导，这个团队属于（ ）。 A. 自我管理型团队 B. 有明确领导的团队 C. 日常工作团队 D. 特别工...

【上面答案为下列试题答案，请核对试题后再购买】 1. 关于组织的运作过程，描述正确的是（ ）。 A. 满足客户的需求 B. 准备组织运行所需的资源 C. 组织在生产产品或提供服务时所采用的方式 D. ...

【上面答案为下列试题答案，请核对试题后再购买】 1. 关于会议协调，说法正确的是（ ）。 A. 会议协调工作能够束缚参会者，使他们不能畅所欲言 B. 会议协调工作限制了人们的思维 C. 会议协调工...

【上面答案为下列试题答案，请核对试题后再购买】 1. 在与他人共享信息和思路之前，有五个要素是必须考虑的，不属于沟通五要素的是（ ）。 A. 目的意图 B. 沟通对象 C. 备忘录 D. 时间安排 2. ...

【上面答案为下列试题答案，请核对试题后再购买】 1. 关于活动跟踪表，正确的步骤是（ ）。 A. 对有效性进行分析之后，按优先级将活动划分 B. 活动跟踪表的最后一步是分析活动属于团队管理工作...

【上面答案为下列试题答案，请核对试题后再购买】 1. 关于目标，说法正确的有（ ）。 ①目标是个人、部门或整个组织所期望的成果；②思考目标的过程就是确认自身价值的过程；③思考目标的过程就...

字母 案例：巴斯夫公司经营着世界最大的化工厂， 91、案例中，巴斯夫公司采取了很多措施，、、、做满足了员工的（ ）。（）安全需求 92、巴斯夫公司对表现好的员工增加报酬，这属于绩效激励中的...